La Coordinadora Sindical del Videojoc (CSVI) del sindicat CGT ha convocat una vaga de treballadors el dia 13 de febrer a Ubisoft Barcelona, estudi que dona feina a 190 persones a la ciutat comtal. Es tracta de la primera vaga convocada a l’estat espanyol dins de la indústria del videojoc i s’ha fet coincidir amb l’aturada que els treballadors de la multinacional faran també a França, seu de l’empresa, i a tot el sector del país francès.

El sindicat afirma que crida a la vaga en aquesta empresa per la “imposició” d’una nova política de treball remot “sense diàleg amb la plantilla”. En concret, i segons CSVI, Ubisoft vol reduir un 33% el teletreball, de tal manera que s’obliga la plantilla a treballar de manera presencial tres dies a la setmana, un canvi “substancial” respecte al sistema actual, que preveu un 60% dels dies del mes de teletreball.

A finals de novembre, CSVI va denunciar Ubisoft Barcelona i Ubisoft Mobile per la imposició d’aquests canvis en la política de treball remot. El sindicat assegura que va intentar negociar un acord amb l’empresa, però que la negativa de la direcció ha mantingut la demanda judicial, a l’espera de data per al judici. A més, el sindicat, l’únic amb representació a Ubisoft, afirma que la direcció fa “cas omís” a la plantilla “fa molt de temps” i pren “males decisions” en la gestió empresarial.

A finals de gener, Ubisoft va anunciar el tancament de la seva seu a Leamington (Regne Unit) i l’acomiadament de tota la seva plantilla, uns 185 treballadors, així com retallades en els estudis que la multinacional francesa té a Düsseldorf (Alemanya), Estocolm (Suècia) i Newcastle (Regne Unit). Des de CSVI calculen que en els darrers sis mesos, Ubisoft ha acomiadat unes 500 persones arreu del món, una tendència que, ara per ara, no s’ha replicat a Barcelona, però que des del sindicat temen que pugui arribar.